2月3日，2017年春節(jié)假期后上班第一天，公司董事長、黨委書記張代銘、新華集團總經理任福龍、新華制藥總經理杜德平和總經理助理、人力資源部經理魏長生來到研究院，與廣大科研人員座談并致以新春祝福。
　　座談會在歡樂祥和的氣氛中舉行，40余位科研人員參加了座談會。研究院院長鄭忠輝代表全體科研人員感謝公司對科研人員的關心，并簡要匯報了2017年的工作計劃，尤其是一致性評價工作的安排。院長助理吳輝、課題負責人商艷梅、王劍平、張紅貞、曹文冰、徐有偉、李秀梅等分別就自己的課題、分管的工作以及針對研究院的長遠發(fā)展，談了感受和看法，提出了一些建設性的意見和建議。魏長生表示將從人力資源方面，繼續(xù)加大對研究院的支持和關注。杜德平希望研究院繼續(xù)為公司產品的技術改進發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢。任福龍鼓勵科研人員進一步提高科研質量，更加關注市場動態(tài)。
　　最后，張代銘董事長作了總結性講話，代表黨委和公司向辛勤工作的科研人員表示感謝，并致以親切的新春問候和祝福。他在講話中提出五點要求：一是一致性評價是大浪淘沙，既是挑戰(zhàn)也是機遇。研發(fā)人員要快速適應國家政策，發(fā)揮科技引領作用。二是在新形勢下，科研管理要有新思路。在2016年與中國醫(yī)學科學院醫(yī)藥生物技術研究所成立“協(xié)新創(chuàng)新藥物聯(lián)合研究中心”北京實驗室、與山東理工大學合作建設“山東省抗老年癡呆藥物重點實驗室”、與沈陽藥科大學簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議的基礎上，2017年可以考慮在其他城市再建立實驗室。三是科研工作實行業(yè)績導向和問題導向，針對影響生產經營的技術質量問題進行重點突破。四是公司2016年各項經濟指標達到歷史最好水平，2017年要乘勢而上，舉全公司之力繼續(xù)支持研發(fā)工作，力爭再創(chuàng)佳績。五是繼續(xù)保持扎實嚴謹、團結和諧、積極進取的工作氛圍，以良好的精神風貌爭取更大的工作進步。
　　公司的關懷深深激勵著每一位科研人員，大家紛紛表示：一年之計在于春，面對2017年的巨大挑戰(zhàn)，一定不負公司重托，辛勤工作，努力拼搏，再創(chuàng)佳績！       （陳瑜　于海民）